南方網(wǎng)訊（記者/李潤芳）近日，廣東省人民政府辦公廳發(fā)布《關于優(yōu)化調整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》（以下簡稱《通知》），從激發(fā)活力擴大就業(yè)容量、拓寬渠道促進青年就業(yè)、強化幫扶兜牢民生底線、夯實基礎提升服務效能4大方面提出16項具體措施，進一步強化就業(yè)優(yōu)先政策，推動就業(yè)擴容提質。

設置面向育兒婦女的“媽媽崗”

(資料圖)

在激發(fā)活力擴大就業(yè)容量方面，《通知》建議延續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險費率政策至2024年12月31日，失業(yè)保險基準費率按1%實施。提高惠企政策覆蓋面和可及性，將企業(yè)可享受的就業(yè)補貼政策，同等適用于符合條件的以單位形式參保的個體工商戶。同時，鼓勵各地在農業(yè)農村基礎設施建設項目和重點工程項目中推廣實施以工代賑。

為加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款發(fā)放力度，《通知》強調全面落實10萬元及以下個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款免除反擔保要求。針對創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)孵化問題，《通知》指出，高校畢業(yè)生、農民工等重點群體入駐政府投資開發(fā)的創(chuàng)業(yè)孵化載體，可給予最長3年的免租期。

為強化多元就業(yè)形態(tài)培育，《通知》鼓勵用人單位積極設置面向育兒婦女的“媽媽崗”，探索推動建設省級“媽媽崗”就業(yè)基地，對認定的省級“媽媽崗”就業(yè)基地可統(tǒng)籌省以上就業(yè)補助資金給予適當獎補。對靈活就業(yè)并按規(guī)定參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險的畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員，按每人每月300元標準給予社會保險補貼。

灣區(qū)青年就業(yè)可領2000元生活補助

在拓寬渠道促進青年就業(yè)方面，《通知》鼓勵吸納青年就業(yè)。對2023年1月1日后招用畢業(yè)年度及離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16—24歲青年，簽訂勞動合同并為其繳納失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險費1個月以上的企業(yè)，按每招用1人1000元的標準給予一次性吸納就業(yè)補貼或一次性擴崗補助，政策實施期限截至2023年12月31日。

全年募集6萬個以上見習崗位，吸納畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生和登記失業(yè)的16—24歲青年參加見習，對開展見習的用人單位按規(guī)定給予見習補貼。對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的，給予剩余期限見習補貼，政策實施期限截至2023年12月31日。

加大“大灣區(qū)青年就業(yè)計劃”支持力度，有條件的地區(qū)可對參加計劃的青年按不超過每人每月2000元標準給予生活補助。

全省提供不少于6.8萬個事業(yè)單位崗位

為鼓勵引導青年基層就業(yè)，《通知》強調，做好2023年高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，原則上所有社區(qū)工作者新招聘崗位全部向高校畢業(yè)生開放。支持到粵東粵西粵北地區(qū)就業(yè)。將高校畢業(yè)生基層崗位補貼和基層就業(yè)補貼整合為粵東粵西粵北地區(qū)就業(yè)補貼，對到粵東粵西粵北地區(qū)用人單位就業(yè)（入編機關事業(yè)單位的除外），簽訂1年以上勞動合同并按規(guī)定繳納6個月以上社會保險費的畢業(yè)2年內普通高等學校、職業(yè)學校、技工院校畢業(yè)生給予一定補貼，其中博士每人10000元，碩士每人7000元，其他每人5000元。全省國有企業(yè)新招用高校畢業(yè)生規(guī)模不低于去年。2023年全省提供不少于6.8萬個事業(yè)單位工作崗位面向高校畢業(yè)生招聘。

為進一步強化失業(yè)人員就業(yè)幫扶，《通知》強調，對2023年1月1日后招用登記失業(yè)半年以上人員的企業(yè)，參照青年群體給予一次性吸納就業(yè)補貼，政策實施期限截至2023年12月31日。合理確定并動態(tài)調整就業(yè)困難人員認定標準，將零就業(yè)家庭、低保家庭、脫貧戶、大齡、殘疾、長期失業(yè)等人員納入援助范圍。繼續(xù)對招用就業(yè)困難人員的用人單位按每人每月200元標準給予一般性崗位補貼，政策實施期限截至2023年12月31日。全省開發(fā)儲備1萬個以上公益性崗位，按規(guī)定兜底安置就業(yè)困難人員等群體。

數(shù)據(jù)共享打造“廣東就業(yè)地圖”

在夯實基礎提升服務效能方面，支持各地大力開展線上線下零工市場建設，鼓勵有條件的地區(qū)在社區(qū)（村）探索建設運營“就業(yè)驛站”。建設全省統(tǒng)一的就業(yè)服務管理一體化系統(tǒng)，打造“廣東就業(yè)地圖”，實現(xiàn)就業(yè)失業(yè)登記、重點群體認定、崗位推薦匹配、政策申領享受等全鏈條就業(yè)公共服務“一網(wǎng)通辦”。工信、統(tǒng)計、市場監(jiān)管、人民銀行等部門要建立大中小型企業(yè)劃型名錄并做好數(shù)據(jù)共享，推動惠企政策精準實施。

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