三亞海棠灣萬達瑞華及嘉華度假酒店為即將結(jié)束實習的同學們舉辦了一場溫馨感人的歡送會,酒店管理層、各部門負責人以及全體實習生共同參加了此次活動。

歡送會上,酒店總經(jīng)理陳國斌先生發(fā)表了熱情洋溢的講話,他對實習生們在實習期間的表現(xiàn)給予了高度評價,并對他們?yōu)榫频曜龀龅呢暙I表示衷心感謝。酒店總經(jīng)理表示,實習生活是同學們?nèi)松幸欢螌氋F的經(jīng)歷,希望大家能夠珍惜這段時光,將所學知識運用到今后的工作中,不斷提升自己的能力和素質(zhì)。

隨后,酒店人力資源部總監(jiān)為實習生們頒發(fā)了實習結(jié)業(yè)證書,并對優(yōu)秀實習生進行了表彰。酒店人力資源部總監(jiān)表示,酒店一直非常重視實習生的培養(yǎng)和發(fā)展,希望通過實習項目,為同學們提供一個良好的學習和實踐平臺,幫助他們更好地適應社會和職場。在歡送會的互動環(huán)節(jié)中,實習生們紛紛發(fā)言,分享了自己在實習期間的收獲和感受。他們表示,在酒店的實習生活讓他們學到了很多書本上學不到的知識和技能,也讓他們更加了解了酒店行業(yè)的發(fā)展趨勢和市場需求。同時,他們也對酒店的領(lǐng)導和同事們給予的關(guān)心和幫助表示感謝,并表示將永遠銘記這段美好的實習經(jīng)歷。

此次歡送會的成功舉辦,不僅體現(xiàn)了三亞海棠灣萬達瑞華及嘉華度假酒店對實習生的關(guān)愛和重視,也為實習生們提供了一個交流和分享的平臺,讓他們在離開酒店之前,感受到了家的溫暖和關(guān)懷。相信這些實習生們在今后的工作中,一定會繼續(xù)發(fā)揚酒店的優(yōu)良傳統(tǒng),為酒店行業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。

萬達瑞華酒店是萬達酒店及度假村旗下奢華酒店品牌。目前在全國范圍內(nèi)擁有四家酒店,其品牌定位是為社會名流及精英人士提供精益求精的個性化貼心服務(wù),并打造極致非凡體驗的奢華酒店品牌,秉承“至于此 心有榮焉”的品牌理念。在邁點發(fā)布的MBI品牌指數(shù)2024年4月榜單中,萬達瑞華酒店位居“奢華酒店品牌排行榜”中第六名。在國內(nèi)高端酒店榜中,萬達酒店及度假村旗下高星酒店包括萬達文華酒店、萬達嘉華酒店、萬達錦華酒店,均列入前五。其中,萬達文華酒店位居第三名,萬達嘉華酒店位居第二名,萬達錦華酒店位居第四名。

萬達酒店及度假村始于2007年,秉承“以人為本,關(guān)愛每位員工,溫暖每位客人,盡責每位合作伙伴”的核心價值觀,及“務(wù)實創(chuàng)新,發(fā)揚華文化”的公司理念,致力于成為具有價值、以酒店為核心的資產(chǎn)管理公司。萬達酒店及度假村是打通酒店開發(fā)、建設(shè)及管理的全產(chǎn)業(yè)鏈公司,涵蓋酒店設(shè)計、酒店建設(shè)、酒店管理三大核心板塊。萬達酒店及度假村旗下?lián)碛猩萑A酒店-萬達瑞華酒店、豪華酒店-萬達文華酒店、超高端酒店-萬達嘉華酒店、高端優(yōu)選酒店-萬達錦華酒店、中高端生活方式酒店-萬達美華酒店等酒店品牌。萬達酒店及度假村目前擁有已開業(yè)酒店170余家,籌建及待開業(yè)酒店300余家,覆蓋全球200余座城市。

關(guān)于萬達酒店及度假村——萬達酒店及度假村始于2007年,秉承“以人為本,關(guān)愛每位員工,溫暖每位客人,盡責每位合作伙伴”的核心價值觀,及“務(wù)實創(chuàng)新,發(fā)揚華文化”的公司理念,致力于成為具有價值、以酒店為核心的資產(chǎn)管理公司。萬達酒店及度假村是打通酒店開發(fā)、建設(shè)及管理的全產(chǎn)業(yè)鏈公司,涵蓋酒店設(shè)計、酒店建設(shè)、酒店管理三大核心板塊。萬達酒店及度假村旗下?lián)碛猩萑A酒店-萬達瑞華酒店、豪華酒店-萬達文華酒店、超高端酒店-萬達嘉華酒店、高端優(yōu)選酒店-萬達錦華酒店、中高端生活方式酒店-萬達美華酒店等酒店品牌。萬達酒店及度假村目前擁有已開業(yè)酒店170余家,籌建及待開業(yè)酒店300余家,覆蓋全球200余座城市。

關(guān)于三亞萬達瑞華度假酒店——作為萬達酒店及度假村旗下的奢華酒店品牌,三亞海棠灣萬達瑞華度假酒店地理位置優(yōu)越,坐擁無敵海灘美景。酒店致力于為賓客提供完美的度假體驗,擁有舒適豪華的客房、多樣化的餐飲選擇以及豐富的度假活動。無論是為度假、商務(wù)或者家庭出行,三亞海棠灣萬達瑞華酒店都能為您提供獨特而難忘的住宿體驗。

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