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用足用好政策 做實做細服務(wù)

南昌助力高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)就業(yè)

用足用好政策 做實做細服務(wù)


(資料圖片)

本報記者 王 丹

“工作有著落,干勁更足了?!钡弥约罕恍膬x的江西省南昌市第二中學(xué)錄用的消息,王凱悅很開心。正是通過精準對接,來自中央民族大學(xué)教育學(xué)院的王凱悅順利實現(xiàn)就業(yè)。

王凱悅本科畢業(yè)于江西師范大學(xué),是土生土長的江西人。雖然在北京讀了研究生,但要找到自己滿意的工作,還是難度不小。在王凱悅看來,自己的專業(yè)就業(yè)面比較窄,又身在外地,錯過了家鄉(xiāng)很多招聘信息。臨近畢業(yè),王凱悅不禁擔(dān)心起來。

“多虧了‘贛才歸巢’人才工作站,幫我精準匹配了合適的工作崗位,才能如此順利找到工作。”王凱悅說。南昌市紅谷灘區(qū)和中央民族大學(xué)建立了“贛才歸巢”人才工作站,對有意向回南昌就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生,根據(jù)所學(xué)專業(yè)、就業(yè)意向等精準推送對口招聘信息。

“我們建立了4個贛籍學(xué)子交流群,會不定期在群里更新南昌最新的招聘信息。群里有工作人員對贛籍學(xué)子進行就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)咨詢,講解人才和創(chuàng)業(yè)貸款等政策,讓他們更加了解南昌,幫助他們回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。”紅谷灘區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心主任唐清源表示,今年以來,紅谷灘區(qū)持續(xù)開拓市場化就業(yè)渠道,用足用好各類政策,做實做細就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)。尤其是對未就業(yè)的高校畢業(yè)生等就業(yè)困難人員,推出就業(yè)幫扶“碼”上服務(wù),以微信、短信的形式將就業(yè)幫扶服務(wù)精準推送至目標人群。

近日,上饒師范學(xué)院2023屆畢業(yè)生柳莎在一場雙選會上與江西一家文化企業(yè)成功達成就業(yè)意向?!凹t谷灘區(qū)直接把就業(yè)崗位送到校門口,提供的崗位也不少,沒想到這么順利就能找到工作?!绷f。

“我們特意選在畢業(yè)前舉辦雙選會,就是希望能夠為企業(yè)和畢業(yè)生搭建一個暢通對接的平臺。”唐清源表示,雙選會聚焦南昌市重點產(chǎn)業(yè)布局,結(jié)合大專院校專業(yè)設(shè)置,組織符合條件的用人單位提供就業(yè)崗位。

南昌市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心就業(yè)服務(wù)科副科長吳宇平介紹,為幫助高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),南昌市實施大中城市聯(lián)合招聘、“百場校招”等多種措施。此前,為加強職業(yè)技能培訓(xùn)、豐富學(xué)生的實習(xí)經(jīng)驗,南昌市提供就業(yè)見習(xí)單位558個、見習(xí)崗位14887個,新招收見習(xí)學(xué)員916人,累計撥付見習(xí)補貼212.2萬元。

此外,針對有就業(yè)需求的大學(xué)生,南昌市給予“真金白銀”的支持。運用社會保險補貼、一次性求職補貼和崗位補貼政策,鼓勵用人單位吸納困難人員就業(yè)。今年以來,南昌市小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生享受社保補貼54人,補貼金額14.8萬元;公益性崗位吸納安置離校1年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生69人,發(fā)放公益性崗位補貼35.9萬元;發(fā)放一次性求職補貼18263人,補貼金額1826.3萬元。

[ 責(zé)編:袁晴]

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